Аттестация педагогических работников

Все документы присылаются в одном письме (независимо от способа подачи) в двух файлах формата PDF. (При подаче документов через Портал госуслуг оба файла с документами прикрепляются через диалоговое окно «Документы, подтверждающие личные профессиональные достижения»)

• I. Первый файл должен содержать документы в следующем порядке:

  !Cкан-копии документов должны быть читаемы, иметь правильную ориентацию страниц!

  1. заявление (не более 4 стр.) с подписью заявителя. Дата, указанная в заявлении, должна совпадать с датой отправки письма (При подаче документов через Портал госуслуг заявление формируется автоматически);
  2. заверенную руководителем копию трудовой книжки (все заполненные страницы сведений о работе) либо выписку из электронной трудовой книжки, либо справку о подтверждении должности, если аттестуемый работает по совместительству;
  3. копию документа об образовании (диплом; для бакалавров, магистров дополнительно приложения к диплому);
  4. копию документа о профессиональной переподготовке при наличии (диплом, приложения к диплому);
  5. копию документа, подтверждающего повышение квалификации за последние три года (удостоверение);
  6. копии документов, дающих основания на особые формы аттестации при наличии (копии удостоверений к отраслевым и государственным наградам и др. в соответствии с разделом II Положения о формах аттестации);
  7. согласие на обработку персональных данных.


• II. Второй файл должен содержать:
  • При аттестации на первую или высшую квалификационную категорию на общих основаниях:
    заверенную руководителем образовательной организации «Информационно-аналитическую справку».
  • При аттестации на первую или высшую квалификационную категорию по особым формам (Обращаем внимание: особые формы применяются при аттестации на ту же самую имеющуюся в настоящее время квалификационную категорию: с первой на первую, с высшей на высшую):
    характеристику от руководителя образовательной организации.
  • При аттестации на квалификационные категории «педагог-методист» и «педагог-наставник»:
    ходатайство от руководителя образовательной организации с приложением (см. «Педагог-наставник», «Педагог-методист»).

Если педагогический работник проходит аттестацию по двум или более должностям, то необходимо предоставить полные комплекты документов по каждой из должностей.

Письменное уведомление педагогического работника о сроке проведения его аттестации будет направлено в личный кабинет Портала госуслуг или на адрес электронной почты, с которой отправлялись документы, не позднее 30 календарных дней со дня приема заявления.

Внимание! Если Вам не пришло уведомление в течение 30 дней или возникли дополнительные вопросы, обязательно позвоните по телефонам:
32-94-50, 32-94-51, 32-94-49.

Аттестация  педагогов – комплексная оценка уровня квалификации, педагогического профессионализма и продуктивности деятельности работников образовательных учреждений, проводится 1 раз в 5 лет.

Аттестации педагогов может быть двух видов: 

• обязательная (на соответствие занимаемой должности, которая проводится аттестационной комиссией, сформированной в образовательной организации);
• добровольная (на первую и высшую квалификационные категории, проводится по желанию педагога аттестационной комиссией, сформированной Центром оценки и контроля качества образования, и носит заявительный характер).

Формы проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, в целях установления квалификационной категории:

• Анализ профессиональной деятельности педагога на основе представленных педагогом результатов, экспертизы учебных (внеучебных) занятий и документов.
• Анализ профессиональной деятельности педагога на основе представленных педагогом результатов (при повторной аттестации на ту же квалификационную категорию, заочно).
• Анализ профессиональной деятельности социальных педагогов, методистов, педагогов-организаторов, старших воспитателей на основе представленных педагогом результатов, изучения документов.
• Оценка профессиональных достижений педагогических работников образовательных учреждений культуры и учреждений дополнительного образования детей физкультурно-спортивной направленности, представленных в форме портфолио (заочно).

Аттестация руководителей государственных образовательных организаций и кандидатов на должность руководителя государственной образовательной организации является обязательной (часть 4 статьи 51 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации").

Руководитель образовательной организации, прошедший обязательную аттестацию, назначается учредителем образовательной организации (Пункт 2 части 1 и часть 4 статьи 51 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации").

Порядок и сроки проведения аттестации кандидатов на должность руководителя и руководителя государственной образовательной организации устанавливаются учредителем этой образовательной организации (часть 4 статьи 51 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации").

Аттестацию педагогических работников проводит Центр мониторинга и оценки качества образования Липецкой области.

Документы подаются без предварительной записи с 1 по 10 число каждого месяца через личный кабинет Портала госуслуг или по электронной почте 329450@mail.ru.